Solo 12.9 por ciento de los empleos en ciencia y tecnología en México son ocupados por mujeres, alertaron especialistas. Actualmente, 30 de cada 100 egresadas de áreas STEM son mujeres. Expertos destacan la importancia de diseñar y aplicar nuevas tecnologías con perspectiva de género para evitar reproducir sesgos históricos en algoritmos y procesos digitales.
En el Encuentro ANUIES-TIC UNAM 2025, Violeta Vázquez Rojas, subsecretaria de SECIHTI, subrayó que digitalización, inteligencia artificial y cómputo de alto rendimiento solo cumplen su promesa si reducen las brechas de acceso al conocimiento. “Su valor no está solo en automatizar o predecir, sino en democratizar oportunidades”, indicó, resaltando que la innovación debe fortalecer derechos y equidad.
La brecha de género en STEM persiste en México. Según datos del Sistema Nacional de Investigadores (SNI), 40 por ciento de sus integrantes son mujeres, pero en niveles más altos la cifra baja a 27 por ciento. Las áreas con menor participación femenina son ingeniería y desarrollo tecnológico, con 21.9 por ciento, y física, matemáticas y ciencias de la tierra, con solo 24 por ciento.
Leonardo Lomelí Vanegas, rector de la UNAM, destacó que cerrar la brecha digital tendría impacto global, mejorando la vida de 343 millones de mujeres y niñas y sumando 1.5 billones de dólares al PIB mundial para 2030. Subrayó la necesidad de políticas públicas que consoliden la digitalización como un bien público orientado a la equidad y justicia social.
Luis González Placencia, secretario de ANUIES, destacó que la tecnología no es un fin, sino un medio para fortalecer educación, investigación y bienestar social. Las TIC y la inteligencia artificial deben estar al servicio de la sociedad y del desarrollo humano, fomentando inclusión, ética y colaboración. Especialistas coincidieron en que cerrar la brecha de género en STEM requiere compromiso institucional y cultural.
